辞职后发现社保没有按实发工资缴纳怎么办

公司未足额缴纳社保，员工有权要求补缴。依据《社会保险法》，公司应按实发工资缴纳，不足额缴纳影响员工社保待遇及退休金。建议及时维权，避免长期损失。
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对社保未足额缴纳，常见处理方式有协商、调解、仲裁、诉讼等。建议先与用人单位协商，协商无果再寻求调解，调解不成则申请仲裁，对仲裁结果不服可提起诉讼。
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社保未足额缴，可这样处理：1. 与公司协商，要求按实发工资补缴社保。2. 协商不成，向基层调解组织或企业劳动争议调解委申请调解。3. 调解无效，向劳动争议仲裁委申请仲裁，提交相关证据。4. 对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼，维护自身权益。